詳細な360trainingMSHA New MinerReviewの全文をお読みください。
採掘現場（地下または地上）で働く人は誰でも持っている必要があります 新しい鉱夫としてのMSHAトレーニング.
短時間（現場で同行する必要があります）または車両を離れることがない人（建設現場を横切る木こりのトラックの運転手など、停止しない）には、いくつかの例外があります。 。
各鉱山サイトでは、XNUMX回の訪問または非常に短い契約期間に対して、プロトコルがわずかに異なる場合があります。 ただし、一般的に、鉱山現場でXNUMX日かXNUMX日以上働いている人は、新しい鉱山現場でトレーニングを受ける必要があります。
360Training不動産コースについて知りたい場合は、私たちの 360Training不動産コースのレビューはこちら.
コンテンツ概要
360Training MSHA New Miner Review 2024：試してみる価値はありますか？
MSHAパート46およびパート48オンライントレーニング：
パート46新しい鉱山労働者のトレーニングは、次のタイプの露天掘りに関係しています。
砂、砂利、石、砂利、石灰岩、粘土、シェル浚渫船、コロイド状リン酸塩抽出。
パート48は他のすべてのオープンをカバーしています ピットと地下採掘 動作します。 前のリストにない場合は、パート48の下にあります。
違いはなんですか？
両当事者は、同じ量と頻度のトレーニングを必要とします。 パート46によると、トレーニング計画には、セクション46.5-12で説明されている必要な情報が含まれている必要があります。
マイニングサイトは、事前の承認のためにMSHAに送信する必要はありませんが、すべての未成年者とMSHAが常に利用できる必要があります。
鉱山の健康と安全の責任者（XNUMX人がいる必要があります）は、トレーニングのすべての時間と主題を確認し、MSHAが必要とする記録を保持する必要があります。
安全教師はMSHA認定を受ける必要はありませんが、トレーニングを実施する能力があると見なされるべきです。 小規模な鉱山オペレーターがMSHAの許容可能な計画を立てるのに役立つように、変更できる一般的なトレーニング計画があります。
私たちはあなたのトレーニング計画をカバーするトレーニングを提供することができ、「有能」と見なされ、MSHA検査官によって容易に認識されるインストラクターによって提供されます。
パート48トレーニング計画は、採掘作業を開始する前にMSHAによって承認される必要があります。 あなたが起業家である場合、あなたはあなたが働く鉱山の訓練計画に対応する訓練を受けるでしょう。
インストラクターは、MSHA認定を受けている必要があります（または、トレーニング中に認定インストラクターがいるMSHA認定インストラクターによって承認されている必要があります）。
360トレーニング 計画は、MSHAが必要とするすべてのトピックをカバーし、一般計画として承認されています。 私たちはあなたの計画を見直して、レッスン計画があなたの計画のすべての側面をカバーしていることを確認することができます。
「新しい鉱山労働者」として私たちを訓練すると、タスクとサイト固有の訓練を除いて、必要なすべての訓練を受けることができます。
これらは、提携している鉱業会社によって提供され、数分から数時間（場合によってはそれ以上）かかる場合があります。
鉱山の新しい場所で働くたびに、20年以上の経験があっても、特別な場所のトレーニングと新しい専門家のトレーニングを受けるように求められます。
- コーチトレーニングアライアンスが投資する価値があるかどうか知りたいですか？ 詳細をご覧ください コーチトレーニングアライアンスのレビュー これがあなたのためかどうかを知ってください。
360training鉱山安全衛生局（MSHA）
鉱山安全衛生局（MSHA）によると、すべての鉱夫と地表請負業者は、採掘作業の前に鉱山の安全に必要なMSHAパート46の要件に準拠する必要があります。 、および年次更新トレーニング。
360Training MSTraマイニングトレーニングモジュールには、MSHAのパート27のコンプライアンストレーニングに必要な8時間を含む、46のコースが含まれています。
あなたが露天掘りまたは下請け業者である場合は、利用可能な最高の教育で新しい仕事を始めてください。
MSHA規定のパート46によると、新しい未成年者は、雇用から24日以内に90時間のトレーニングを完了する必要があります。 鉱山での作業を開始する前に、このトレーニングのXNUMX時間を完了する必要があります。
このMSHA露天掘りトレーニングは、安全を維持し、包括的でインタラクティブなトレーニングコンテンツとの互換性を保つのに役立ちます。
360Trainingとは何ですか？
360training.com（テキサス州オースティン）は、世界中で1,500万人以上のユーザーをトレーニングした3のeラーニングパートナーと協力しています。
統合されたテクノロジー、コンテンツ、およびサービス戦略は、多くの業界の企業や専門家がキャリア、コンプライアンス、および認定要件を管理するのに役立ちます。
360training.comの顧客には、Guarantee、IBC、Trammell Crow、Centex Homes、およびDukeEnergyが含まれます。
360人以上の従業員を擁する200トレーニングチームは、インストラクショナルデザイン、マルチメディアテクノロジー、情報テクノロジー、カスタマーケア、および開発について基本的な知識を持つ業界チームに編成されています。 コンテンツの。
彼らのアプローチにより、選ばれたクライアントは、市場シェアと製品提供を急速に増やし、利益率と売上を増やし、過度の投資や料金を負担することなく業界での地位を確立するために、専門職をさらに教育または訓練することができます。
高等将軍 360トレーニング.com 大学、不動産学校、クラブ、企業向けのテクノロジーと包括的なオンライン学習コンテンツを提供およびサポートします。
鉱業における健康と安全に関連する新たな問題
委員会の第XNUMXの任務は、鉱業における健康と安全の分野における主要な新興研究分野を調査することでした。これらは、国立労働安全衛生研究所（NIOSH）の使命との関連性の観点から特に重要であると思われます。マイニングプログラム。
新たな問題は、B。基本的な製品、労働力、または技術に対する需要の変化など、文化的または産業的要因または傾向に関連している可能性があります。
鉱業プログラムは、今後5年から10年の間に新たに発生する問題を特定し、将来の懸念事項として生産ニーズ、労働問題、鉱業慣行を特定することを目的としています。
委員会は、確実に予測できる鉱業の変化を想定しています。 他の予測は、十分に根拠のある仮定を表しています。
鉱業生産は今後10年間で劇的に増加すると予想されています。 新しい技術が開発され、新しい換気と土壌管理の慣行が導入され、新しい健康と安全の基準が採用されています。
同時に、年配の労働者が引退し、若くて経験の浅い労働者が加わるため、鉱夫の高い離職率が予想されます。
鉱山の深さ、継ぎ目の傾斜、継ぎ目の厚さなどの物理的条件は、より困難な採掘環境をもたらす可能性があります。
マイニングプログラムは、マイニングの方法と機器の進歩に対応し、必要に応じて推奨事項を作成する準備ができている必要があります。
鉱業プログラムのXNUMXつの戦略的研究分野を評価する際に、委員会は鉱業プログラムが準備されるべき新たな問題を検討しました。 この章には、これらの問題のリストと簡単な説明が含まれています。
OshaTrainingコースを選ぶ理由
360trainingはあなたのニーズを満たすためにここにあります。
-
見習いとして
あなたはeラーニングのリーダーです。
彼らは6,000以上の規制されたおよび規制されていない専門能力開発コースを提供しています。 360trainingに4か国に67万人以上の学生がいるのも不思議ではありません。
-
ビジネスとして
それらは強力な学習管理システムです。
企業は、無料で使いやすい学習管理システムのために360trainingを選択しています。 360trainingは、企業の学習体験をカスタマイズするための強力なSAASオーサリングツールのセットを備えており、世界中の4,000を超える企業に強力なソリューションを提供します。
-
再販業者として
あなたはパートナーであり、数ではありません。
ディーラーは、成長プラットフォームとして360トレーニングを選択します。 これらは、完全にパーソナライズされた、パーソナライズされたプライベートeコマースストアフロントを提供し、デジタルマーケティングのサポート、毎月の資金支払い、業界固有のアカウント管理などのメリットを提供します。
360Training（MSHA）の詳細
このコースは、鉱山安全衛生局（MSHA）のパート46の年次更新要件を満たすのに役立つように設計されています。
パート46は、貝殻、砂、砂利、平らな石、浅い粘土、コロイド状のリン酸塩、浅い石灰岩の鉱山に適用されます。
あなたの仕事が他のMSHA規制の活動を含む場合、またはあなたが他の採掘タイプの活動を行う独立請負業者である場合、あなたはあなたのためにパート48トレーニングを完了する必要があるかもしれません。
あなたが未成年または独立した請負業者である場合、パート46のトレーニングの一部は、特定のビジネスに関する問題に対処する必要があります。
このコースには、これを支援するための特別な指示があり、MSHAが推奨するより一般的なトピックに関するトレーニングも提供しています。
さらに、MSHAコンプライアンスを超えた究極の目標である私のワークスペースでの安全性を達成するのに役立ちます。
あなたは鉱山でのあなたの活動を支配する規則を知る必要があります。 ここでカバーされていない追加のトレーニング要件または規定がある場合があります。
各トピックの会社のトレーニングスケジュールまたは期限のコピーを用意し、研究が計画で指定された最小時間を満たしていることを確認する必要があります。
このコースではリサイクルに関する最も推奨されるトピックを取り上げていますが、このコース以外の特定のトレーニング要件も満たす必要があることに注意してください。
たとえば、規制（46.8（b））では、サイトの特定の危険性の分析が必要です。 更新に費やされる合計学習時間は、少なくともXNUMX時間である必要があります。
ここでのコース設計は、MSHAのパート46トレーニングモデルとほぼ一致しています。 トレーニングが完了すると、トレーニングは会社の安全担当者によって認定される必要があります。
なぜMSHAトレーニングを選択する必要がありますか？
MSHAトレーニングを開始する前に、次の重要な問題に焦点を当てます。
トレーニングの種類を確認して受け入れるために、常に鉱山（および鉱山から逸脱している場合は雇用主）に連絡してください。 あなたが投資するトレーニングがあなたの会社のトレーニング計画に受け入れられることを確認してください。
返金いたします。 私たちはあなたの時間を返金することはできません。
ピンクの葉に署名するのは誰ですか？ ワークアウトのドキュメントに署名する「トレーニングマネージャー」を常に特定してください。 一般に、フォームに署名する人は、オペレーターに代わって行動するトレーナーです（たとえば、会社の資格のある警備員または鉱山の指示を受けたトレーナー）。
呼吸器疾患の回避におけるリスク領域
将来の研究では、ナノ粒子は鉱業環境で一般的であるか、より大きな粒子よりも毒性が高いことが示されています。
マイニングプログラムは、この分野の現在および将来の研究を認識し、潜在的な可能性に関連付ける準備ができている必要があります 制御技術 鉱業環境でナノ粒子を使用して、
特に、曝露を測定および制御する方法。
肺炎の撲滅に関する労働省の諮問委員会（米国労働省、1996年）および基準文書NIOSH（NIOSH、1995年）の勧告は、炭塵とシリカの標準的な控除を示唆しています。
マイニングプログラムは、すべての利害関係者と協力して、許容暴露限界（PEL）が低下した場合に発生する可能性のある技術的課題に対応するための望ましいアプローチを決定するために準備されます。
マイニングプログラムは、作業中の組織を変更する準備ができている必要があります（たとえば、残業、拡張デスクトップ）は、マイナーの呼吸器系の健康に影響を与える可能性があります。
米国には活発な地下ウラン鉱山はありません。 したがって、鉱山労働者のラドンとその子孫への曝露は最小限です。
原子力産業が成長するにつれて、ウラン需要の増加とウラン鉱山の再活性化が期待でき、このセクターで働く鉱山労働者のラドンへの曝露が増加します。
技術管理と病気の予防に注意を払う必要があります。
MSHAパート46未成年者向けの新しいトレーニング要件：トレーニング期間
MSHAによると、鉱山オペレーターは、経験豊富な鉱山労働者に見られずに働く前に、新しく雇用された鉱山労働者に24時間のトレーニングを提供する必要があります。
これらの24時間のうち、新しい未成年者は、仕事を始める前に最初のXNUMX時間を完了する必要があります。
さらに、MSHAは、過去に鉱山で働いたことがあり、この以前の鉱山で鉱山労働者のための新しいトレーニングを受けたが、「経験豊富な鉱山労働者」のステータスを達成したことがない鉱山労働者を例外としました。
MSHAニューマイナートレーニングコース
未成年者のための彼らの新しい教育プログラムは、私の訪問を必要とする人々にとって理想的な選択肢です。
OSHAキャンパスは、パート46の主要なトレーニングプロバイダーです。
- クラスへの24時間年中無休のアクセス。
- モバイルフレンドリー
- 27コースが含まれています
- 各コースの修了証明書。
- あなたがあなたの場所を失うことのないように自動ブックマーク！
- インタラクティブで魅力的なコース！
- たった1日でできます！
授業の特徴
390ドル節約 このパッケージで！ 鉱業は、業界に固有の課題と脅威に満ちています。
そのため、鉱山安全衛生局（MSHA）は、すべての露天採掘者がパート46の規則を遵守し、必要な安全トレーニングを完了することを要求しています。
ただし、オンラインでのMSHAトレーニングの要件は、マイニングに不慣れな人にとっては多少混乱する可能性があります。トレーニングが必要なのは誰ですか。
いつ終了する必要がありますか？
どのようなトレーニングが必要ですか？
新しいOSHACampusマイニングソフトウェアを使用して、トレーニングの憶測を排除します。
私たちのパッケージには、MSHAのパート27に記載されている必須の8時間コンプライアンストレーニングを含む46のコースが含まれています。 あなたが露天掘りまたは下請け業者である場合は、安全に新しい仕事を始めてください。
コースの目的
MSHAのパート46に該当する鉱山で働くための新規および経験の浅い鉱山労働者の準備の成功。 これらのインタラクティブなオンラインコースを通じて、学生は準備を成功させ、鉱業環境で働くことができます。 コースパッケージには27のコースが含まれているため、未成年者は8時間の要件を満たすコースを選択できます。
取り上げるトピック
- 化学的リスクの一般的な説明
- 緊急事故への対応
- ハザード識別
- 一目でHazCom
- 鉱業の安全規則
- 情報の危険性
- 電気的危険要素
- 電気的危険の原因
- 緊急措置
- 未成年者の権利
- 鉱業の代表者の権利
- 環境リスクの概要
- 気象条件による危険
- 鉱山のモバイル機器
- 固定マイニングマシン
- 一般的な保護具
- モバイルおよび固定デバイスの保護
- モバイルデバイスの危険性
- 機器の危険性を修正
- 物理的および電気的危険
- の概要 360トレーニング.com
- MSHAの説明– CFR 30
360トレーナーの製品：
1.MSHAニューマイナートレーニング
価格：$ 150.00
製品記述
鉱山安全衛生局（MSHA）によると、すべての鉱夫と地表請負業者は、採掘作業の前に鉱山の安全に必要なMSHAパート46の要件に準拠する必要があります。 、および年次更新トレーニング。
360TrainingMSHAマイニングトレーニング モジュールには、MSHAのパート27のコンプライアンストレーニングに必要な8時間を含む、46のコースが含まれています。 360トレーニングMSHANew Miner Review露天掘りまたは下請け業者の場合は、利用可能な最高の教育を受けて新しい仕事を始めてください。
MSHA規定のパート46によると、新しい未成年者は、雇用から24日以内に90時間のトレーニングを完了する必要があります。 鉱山での作業を開始する前に、このトレーニングのXNUMX時間を完了する必要があります。
このMSHA露天掘りトレーニングは、安全を維持し、包括的でインタラクティブなトレーニングコンテンツとの互換性を保つのに役立ちます。
主な特長：
- 化学的リスクの一般的な説明
- 緊急事故への対応
- ハザード識別
- 一目でHazCom
- 鉱業の安全規則
- 情報の危険性
- 電気的危険要素
- 電気的危険の原因
- 緊急措置
- 未成年者の権利
- 鉱業の代表者の権利
2. MSHA –MSHA露天掘りトレーニングの概要
価格：$ 20.00
製品記述
MSHAとは何ですか？なぜそれが設立されたのですか？ 鉱業の安全の歴史はいつ始まり、どのようにして法律になりましたか？ このコースでは、学生はMSHAの基本原則とその目的を理解することができます。
このコースの終わりに、学生はMSHAの重要性を理解できるようになります 鉱業の規則と規制.
取り上げるトピック
- "コースの説明
- コースの学習目標
- 主要用語
- 鉱業法
- MSHAのコンテキストと一般的な説明
- コース概要
- 期末試験 "
価格：$ 20.00
製品記述
危険な化学物質は鉱山労働者であり、鉱山労働者は危険を検出して事故を防ぐための幅広い知識を持っている必要があります。 化学物質を扱うには、緊急時対応計画と標準的な安全対策の知識が必要です。
このコースでは、従来の鉱業用化学物質からの潜在的な曝露に対して講じる必要のある予防策について説明します。
さらに、危険な化学物質を扱うとき、またはその近くで作業するときの暴露を制御する方法について、学生に通知されます。
コースの目的
- 危険物の種類
- 化学的危険性の定義。
- 現在の鉱業用化学物質とその危険性。
- 有害な化学物質を体内に導入するための手段。
- 危険な化学物質を扱う
- 作業を開始する前に露出を確認してください。
- 危険な化学物質を扱うときは、暴露を確認してください。
健康と環境保護
360training.comは、15年以上にわたり、環境、健康、安全に関するトレーニングの大手プロバイダーです。
同社は、専門家向けの何百ものトレーニングプログラムの包括的なプログラムとオンラインライブラリを開発しました。
EHSオンラインセキュリティトレーニングおよび認定コースの包括的なカタログは、セキュリティマネージャ、セキュリティトレーナー、建設作業員、脆弱な従業員、および自分のペースの従業員を対象としています。
一般的な労働力。
彼らのコースは、この分野の専門家、健康と環境の安全性の分野で認定された専門家、および最新のコンプライアンス基準によって開発されています。
セキュリティトレーニングが必要な企業向けに、あらゆる予算に対応する柔軟なサブスクリプションソリューションを提供しています。
彼らは私たちの最も人気のあるインタラクティブなオンラインコースの認定OSHAプロバイダーです。
OSHAセクターの基準に焦点を当てた、建設および産業セクター全般向けの10〜30時間および30時間のOSHAトレーニング。
最も売れている製品には、HAZWOPER 40トレーニング、有害廃棄物および緊急対応を扱う労働者向けの24時間および8時間のトレーニングが含まれます。
コースの特徴
- 認定OSHAプロバイダー
- あなた、あなたの予算、あなたのスケジュール、あなたのキャリアとあなたのビジネスのニーズに基づいたトレーニングプログラム。
- トレーニングは、全国的に認められたパートナーや教育機関によってサポートされています。
- すべてのトレーニングモジュールの背後にあるトピックに関する豊富な経験。
- オンラインカスタマーサービスによる100％オンライントレーニング。
- インスタントアクセスを備えたパーソナライズされたトレーニング。
- トレーニングプログラムは最新のOSHA基準に準拠しています
- 修了証明書とOSHA転送レートのDOLカード。
- 従業員が利用できるOSHA開示コーチ
- ビューあたりの価格、会社の明細書、グループ割引。
- 英語とスペイン語のバイリンガルセキュリティコース。
- DOLプラスチックカードが含まれています
- DOLカードは2週間以内に発送されます。
360Training MSHA FAQ：
✅MSHAパート46を受講する必要がありますか？
鉱夫および新規雇用または新規雇用の請負業者は、MSHAのパート46に従って安全トレーニングプログラムを完了する必要があります。 360training.comは、規制のニーズに合わせたオンラインMSHAトレーニングを提供しています。 360training.com用のこのWebベースの学習パッケージは、8時間以上のMSHA準拠のトレーニングを提供します。 オンラインパッケージには、MSHAパート15を使用して戦略的に作成された46のモジュールが含まれています。360training.comは業界の専門家に相談して、次の必須トピックに関する議論を確実にしています。代表者。 露天掘り–種類と操作環境リスク危険なコミュニケーション
🔥MSHA登録には何が含まれていますか？
MSHA Oshaトレーニングには、MSHAの特定のオンライントレーニングと品質、毎日いつでも利用できるコース、自動ブックマーク、即時完了とダウンロードの証明書、利用可能なスタッフのコーチ、オンラインチャット、無料の電話サポートが含まれます。
😲MSHAとは何ですか？
MSHAは、鉱山の安全と健康の管理です。 OSHAと同等のマイニングと考えてください。 MSHAは、鉱山の安全と健康の問題を担当する政府機関です。 とりわけ、鉱業は危険であるため、未成年者が安全訓練を受けることを保証する責任があります。
💥MSHAのパート46とは何ですか？
パート46は、CFR 30の鉱物資源規制の一部です。パート46は、特定の露天掘りサイトでのトレーニングの必須トレーニングと文書化の要件を示しています。 特に、パート46は、「砂、砂利、表面石、表面粘土、コロイド状リン酸塩、または表面石灰の鉱山で貝殻または従業員を浚渫する鉱山労働者」に適用されます。
クイックリンク：
結論：360Training MSHAの新しいマイナーコースはそれだけの価値がありますか？ 360trainingMSHAニューマイナーレビュー
360トレーニング MSHAニューマイナーコース 限られた予算で不動産研修を修了した学生にとっては、実行可能な選択肢のようです。
彼らは強くて独立した学生であり、読むことで情報をよりよく吸収し、忍耐強くなる時間と柔軟性を持っています。 サービスを依頼すると、応答時間が長くなる場合があります。
コースの価格は多くの国で競争力があります。 これは、教育のためのお金があまりない学生にとって決定的な要因になる可能性があります。
一方、教室への入室、カスタマーサポートへの連絡、問題の解決の難しさを説明する評価について考えることは有用です。 この情報によると、
利便性のためにより多くを費やすことができる学生、勉強する時間がほとんどない学生、およびコースを完了する特定の日付がある学生は、360トレーニングの機会を他の学生と比較することをお勧めします。 その他のライセンス。
決定を下す前のコースオプション。 これらの学生にとっては、潜在的な問題を回避するために別のコースにもっと投資するか、平均成功率が高いコースを選択する方がよい場合があります。
視覚的/音響的に学び、ビデオを読みたい人、およびスマートフォンでほとんどの研究を完了したい学生は、他の人を考慮する必要があります。
360°トレーニングに加えて、ほとんどの配信と同様に、オプションは印刷可能なPDFファイルの形式です。
読んで学ぶことを好む学生や、コース資料を印刷して提示したい学生は、360フォーマットのトレーニング形式を好むかもしれません。
360training.comのレビューで、ニューマイナーコースを明確に理解していただければ幸いです。 コメントボックスでMSHAトレーニングについてお知らせください。
