360Szkolenie MSHA New Miner Review 2024: Zarejestruj się teraz za 150 USD

Przeczytaj nasz pełny szczegółowy przegląd 360 szkolenia MSHA New Miner.

Każdy, kto pracuje w kopalni (pod ziemią lub na powierzchni) musi mieć Szkolenie MSHA jako New Miner.

Istnieją pewne wyjątki dla tych, którzy przebywają na miejscu przez krótki czas (należy im towarzyszyć na miejscu) lub dla tych, którzy nigdy nie opuszczają pojazdu (np. kierowca ciężarówki drwala przejeżdżający przez plac budowy, ale nie zatrzymujący się) .

Każda kopalnia może mieć nieco inne protokoły dla pojedynczej wizyty lub bardzo krótkich okresów kontraktowych. Ogólnie jednak każdy, kto pracuje na terenie kopalni dłużej niż dzień lub dwa, powinien przejść szkolenie w nowym miejscu wydobycia.

Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o kursie 360Training nieruchomości, sprawdź nasz recenzja kursu 360Training nieruchomości tutaj.

360Szkolenie MSHA New Miner Review 2024: Czy warto spróbować?

 

MSHA Część 46 i Część 48 Szkolenie online:

Część 46 Szkolenie dla nowych górników dotyczy następujących rodzajów górnictwa odkrywkowego:

Wydobywanie piasku, żwiru, kamienia, żwiru, wapienia, gliny, pogłębiarek muszlowych i fosforanów koloidalnych.

Część 48 obejmuje wszystkie inne otwarte górnictwo kopalniane i podziemne Pracuje. Jeśli nie ma go na poprzedniej liście, znajduje się w części 48.

Jaka jest różnica?

Obie strony potrzebują tej samej ilości i częstotliwości szkoleń. Zgodnie z częścią 46 plan szkolenia musi zawierać wymagane informacje, jak opisano w sekcji 46.5-12.

Miejsce wydobycia nie musi być wysyłane do MSHA w celu uzyskania uprzedniej zgody, ale musi być przez cały czas dostępne dla wszystkich nieletnich i MSHA.

Osoba odpowiedzialna za zdrowie i bezpieczeństwo w kopalni (musi być jedna) musi przejrzeć wszystkie czasy i tematy szkolenia oraz zachować wszelkie zapisy wymagane przez MSHA.

Nauczyciele bezpieczeństwa nie muszą posiadać certyfikatu MSHA, ale powinni być uznani za kompetentnych do prowadzenia szkolenia. Mamy ogólne plany szkoleniowe, które można zmienić, aby pomóc operatorowi małej kopalni opracować akceptowalny plan dla MSHA.

Możemy zaoferować szkolenie obejmujące Twój plan treningowy i prowadzone przez instruktorów uznawanych za „kompetentnych” i łatwo rozpoznawalnych przez inspektorów MSHA.

Część 48 Plany szkoleniowe muszą zostać zatwierdzone przez MSHA przed rozpoczęciem operacji wydobywczej. Jeśli jesteś przedsiębiorcą, otrzymasz szkolenie odpowiadające planowi szkoleniowemu kopalni, w której będziesz pracować.

Instruktorzy muszą być certyfikowani przez MSHA (lub zatwierdzeni przez certyfikowanego instruktora MSHA z certyfikowanym instruktorem obecnym podczas szkolenia).

360training plany obejmują wszystkie tematy wymagane przez MSHA i są zatwierdzane jako plan ogólny. Możemy przejrzeć Twój plan, aby upewnić się, że plany lekcji obejmują wszystkie aspekty Twojego planu.

Jeśli wyszkolisz nas jako „nowego górnika”, otrzymasz wszystkie niezbędne szkolenia, z wyjątkiem szkolenia zadaniowego i specjalistycznego.

Są one dostarczane przez firmę wydobywczą, z którą współpracujesz i mogą zająć od minut do godzin (lub w niektórych przypadkach dłużej).

Za każdym razem, gdy będziesz pracować na nowym miejscu w kopalni, nawet jeśli masz ponad 20-letnie doświadczenie, zostaniesz poproszony o odbycie specjalnego szkolenia terenowego i nowego szkolenia zawodowego.

• Chcesz wiedzieć, czy warto zainwestować w Coach Training Alliance? Sprawdź nasze szczegółowe informacje przegląd Coach Training Alliance i wiedz, czy to jest dla Ciebie.

Szkolenie 360 ​​Mine Safety and Health Administration (MSHA)

Według Mine Safety and Health Administration (MSHA) wszyscy górnicy i wykonawcy powierzchni muszą spełniać wymagania MSHA Part 46, które są wymagane dla bezpieczeństwa kopalń przed rozpoczęciem operacji wydobywczych. oraz coroczne szkolenie aktualizacyjne.

Moduł szkoleniowy 360Training MSTra Mining zawiera 27 kursów, w tym 8 godzin wymaganych do szkolenia zgodności w części 46 MSHA.

Jeśli jesteś górnikiem odkrywkowym lub podwykonawcą, rozpocznij nową pracę z najlepszym dostępnym wykształceniem.

Zgodnie z częścią 46 przepisów MSHA nowi nieletni muszą ukończyć 24-godzinne szkolenie w ciągu 90 dni od zatrudnienia. Cztery godziny tego szkolenia muszą zostać ukończone przed rozpoczęciem pracy w kopalni.

Szkolenie MSHA Surface Miner pomoże Ci zachować bezpieczeństwo i zgodność z obszernymi i interaktywnymi treściami szkoleniowymi.

Co to jest szkolenie 360?

360training.com (Austin, Teksas) współpracuje z 1,500 partnerami e-learningowymi, którzy razem przeszkolili ponad 3 miliony użytkowników na całym świecie.

Zintegrowana strategia dotycząca technologii, treści i usług pomaga firmom i profesjonalistom z wielu branż zarządzać wymaganiami dotyczącymi kariery, zgodności i certyfikacji.

Klienci 360training.com to Gwarancja, IBC, Trammell Crow, Centex Homes i Duke Energy.

Zespół szkoleniowy 360, liczący ponad 200 pracowników, jest podzielony na zespoły branżowe, które mają podstawową wiedzę na temat projektowania instrukcji, technologii multimedialnych, technologii informatycznych, obsługi klienta i rozwoju. treści.

Ich podejście umożliwia wybranym klientom dalsze kształcenie lub szkolenie w zawodzie, aby szybko zwiększyć swój udział w rynku i ofertę produktową, zwiększyć marże zysku i sprzedaż oraz pozycjonować się w swojej branży bez ponoszenia nadmiernych inwestycji lub opłat.

Wyżsi Generałowie 360szkolenia.pl dostarcza i wspiera technologię i kompleksowe treści edukacyjne online dla uniwersytetów, szkół nieruchomości, klubów i firm.

Pojawiające się problemy związane z bezpieczeństwem i higieną pracy w górnictwie

Trzecim zadaniem Komitetu było zbadanie kluczowych pojawiających się obszarów badawczych z zakresu BHP w górnictwie, które wydają się szczególnie istotne z punktu widzenia ich znaczenia dla misji Narodowego Instytutu Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy (NIOSH). program wydobywczy.

Pojawiające się problemy mogą być związane z czynnikami lub trendami kulturowymi lub przemysłowymi, takimi jak B. Zmiany popytu na podstawowe produkty, siłę roboczą lub technologię.

Program górniczy ma na celu zidentyfikowanie pojawiających się problemów w ciągu najbliższych 5–10 lat, identyfikując potrzeby produkcyjne, kwestie pracownicze i praktyki górnicze jako obszary zainteresowania w przyszłości.

Komitet przewiduje zmiany w górnictwie, które można z całą pewnością przewidzieć. Inne przewidywania reprezentują dobrze uzasadnione założenia.

Oczekuje się, że produkcja górnicza wzrośnie dramatycznie w ciągu najbliższych 10 lat. Opracowywane są nowe technologie, wprowadzane są nowe praktyki wentylacji i kontroli gleby oraz przyjmowane są nowe normy BHP.

Jednocześnie spodziewana jest duża rotacja górników, ponieważ starsi pracownicy przechodzą na emeryturę, a młodsi i mniej doświadczeni pracownicy dołączają.

Warunki fizyczne, takie jak głębokość kopalni, nachylenie pokładu i grubość pokładu, mogą powodować trudniejsze środowisko górnicze.

Program wydobywczy musi dotrzymywać kroku postępom w metodach i sprzęcie górniczym oraz być gotowym do formułowania odpowiednich zaleceń.

Oceniając siedem strategicznych obszarów badawczych programu wydobywczego, komisja uwzględniła pojawiające się kwestie, do których program wydobywczy powinien być przygotowany. Ten rozdział zawiera listę tych zagadnień wraz z krótkim wyjaśnieniem.

Dlaczego warto wybrać kurs szkoleniowy Osha?

Szkolenie 360 ​​jest po to, aby spełnić Twoje potrzeby.

• Jako praktykant

Jesteś liderem w e-learningu.
Oferują ponad 6,000 regulowanych i nieuregulowanych kursów doskonalenia zawodowego. Nic dziwnego, że 360training ma ponad 4 miliony studentów w 67 krajach.

• Jako firma

Są potężnym systemem zarządzania nauką.
Firmy wybierają szkolenia 360 ze względu na darmowy i łatwy w obsłudze system zarządzania nauką. Dzięki solidnemu zestawowi narzędzi do tworzenia SAAS, które pozwalają dostosować sposób uczenia się Twojej firmy, 360training zapewnia potężne rozwiązania dla ponad 4,000 firm na całym świecie.

 

• Jako sprzedawca

Jesteś partnerem, a nie liczbą.
Dealerzy wybierają szkolenia 360 jako platformę rozwoju. Oferują w pełni spersonalizowany i spersonalizowany prywatny sklep e-commerce z korzyściami, takimi jak wsparcie marketingu cyfrowego, comiesięczne płatności środków i zarządzanie kontami w branży.

Więcej o szkoleniu 360 (MSHA)

Ten kurs ma na celu pomóc ci spełnić wymagania corocznej aktualizacji części 46 Ministerstwa Bezpieczeństwa i Zdrowia w Kopalni (MSHA).

Część 46 dotyczy muszli, piasku, żwiru, płaskich kamieni, płytkich iłów, fosforanów koloidalnych i płytkich kopalń wapienia.

Jeśli Twoja praca obejmuje inne czynności regulowane przez MSHA lub jeśli jesteś niezależnym wykonawcą prowadzącym działalność w innych rodzajach górnictwa, być może będziesz musiał przejść szkolenie z Części 48.

Jeśli jesteś drobnym lub niezależnym wykonawcą, niektóre części szkolenia w części 46 muszą dotyczyć problemów związanych z Twoją konkretną działalnością.

Ten kurs zawiera specjalne instrukcje, które mogą Ci w tym pomóc, a także zapewnia szkolenie na bardziej ogólne tematy zalecane przez MSHA.

Ponadto może pomóc w osiągnięciu ostatecznego celu wykraczającego poza zgodność z MSHA: Twoje bezpieczeństwo w moich miejscach pracy.

Musisz znać zasady rządzące Twoją działalnością w kopalni. Mogą istnieć dodatkowe wymagania szkoleniowe lub przepisy, które nie są tutaj uwzględnione.

Powinieneś mieć kopię harmonogramu szkoleń swojej firmy lub terminów dla każdego tematu i upewnić się, że twoje studia spełniają minimalne godziny określone w twoim planie.

Pamiętaj, że chociaż ten kurs obejmuje najbardziej zalecane tematy dotyczące recyklingu, wymaga również spełnienia określonych wymagań szkoleniowych poza tym kursem.

Na przykład przepisy (46.8 (b)) wymagają analizy konkretnych zagrożeń w Twojej witrynie. Całkowity czas nauki poświęcony na aktualizację musi wynosić co najmniej osiem godzin.

Projekt kursu jest tutaj zasadniczo zgodny z modelem szkolenia MSHA Part 46. Po ukończeniu szkolenia, Twoje szkolenie musi zostać poświadczone przez specjalistę ds. bezpieczeństwa w Twojej firmie.

Dlaczego warto wybrać szkolenie MSHA?

Przed rozpoczęciem szkolenia MSHA podkreślamy następujące krytyczne kwestie:

Zawsze skontaktuj się z kopalnią (i pracodawcą, jeśli odbiega od kopalni), aby potwierdzić i zaakceptować rodzaj szkolenia. Upewnij się, że szkolenie, w które zainwestujesz, jest akceptowalne w planie szkoleniowym Twojej firmy.

Zwrócimy Ci pieniądze. Nie możemy zwrócić Ci czasu.

Kto podpisuje różowy liść? Zawsze identyfikuj „Kierownika Treningu”, który podpisuje dokumentację Twojego treningu. Z reguły osobą podpisującą formularz jest trener działający w imieniu operatora (np. wykwalifikowany pracownik ochrony firmy lub trener przeszkolony przez kopalnie).

Obszary ryzyka w unikaniu chorób układu oddechowego

Przyszłe badania pokazują, że nanocząstki są powszechne w środowisku górniczym lub są bardziej toksyczne niż większe cząstki.

Program wydobywczy powinien być świadomy bieżących i przyszłych badań w tej dziedzinie i być gotowy do kojarzenia z potencjałem technologie sterowania z nanocząstkami w środowisku górniczym,

w szczególności metody pomiaru i kontroli narażenia.

Zalecenia Rady Doradczej Ministerstwa Pracy ds. Eliminacji Pneumatycznego Zapalenia Płuc (Departament Pracy Stanów Zjednoczonych, 1996) oraz Dokument Kryteriów NIOSH (NIOSH, 1995) sugerują standardowe odliczenia dla pyłu węglowego i krzemionki.

Program wydobywczy zostanie przygotowany we współpracy ze wszystkimi zainteresowanymi stronami, aby zdecydować o pożądanym podejściu do sprostania wyzwaniom technologicznym, które mogą powstać w przypadku obniżenia dopuszczalnego limitu narażenia (PEL).

Program wydobywczy musi być przygotowany do zmiany organizacji w pracy (np. nadgodziny, rozbudowany pulpit) może wpłynąć na zdrowie układu oddechowego górników.

W Stanach Zjednoczonych nie ma czynnych podziemnych kopalń uranu. Dlatego narażenie górników na radon i ich potomstwo jest minimalne.

Wraz z rozwojem energetyki jądrowej możemy spodziewać się wzrostu zapotrzebowania na uran i reaktywacji kopalń uranu, zwiększającego narażenie górników pracujących w tym sektorze na radon.

Należy zwrócić uwagę na kontrolę technologii i zapobieganie chorobom.

MSHA Część 46 Nowe wymagania szkoleniowe dla nieletnich: Czas trwania szkolenia

Według MSHA operatorzy kopalń muszą zapewnić nowo zatrudnionym górnikom 24-godzinne szkolenie dla nowych górników, zanim będą mogli pracować bez obserwacji doświadczonego górnika.

Z tych 24 godzin nowy nieletni musi ukończyć pierwsze cztery godziny, zanim będzie mógł rozpocząć pracę.

Ponadto MSHA zrobiła wyjątki dla górników, którzy w przeszłości pracowali w kopalni, którzy przeszli nowe szkolenie dla górników w tej byłej kopalni, ale którzy nigdy nie osiągnęli statusu „górnika doświadczonego”.

Kursy MSHA New Miner

Ich nowy program edukacyjny dla nieletnich jest idealną opcją dla tych, którzy muszą odwiedzić mój.

OSHA Campus jest wiodącym dostawcą szkoleń dla części 46.

• Dostęp do zajęć 24/7.
• mobile-friendly
• 27 kursów w cenie
• Certyfikat ukończenia każdego kursu.
• Automatyczne zakładki, dzięki którym nigdy nie stracisz swojego miejsca!
• Interaktywne i atrakcyjne kursy!
• Można to zrobić w 1 dzień!

Opis kursu

Oszczędź 390 zł na tym pakiecie! Górnictwo jest pełne unikalnych wyzwań i zagrożeń dla branży.

Z tego powodu Mine Safety and Health Administration (MSHA) wymaga, aby wszyscy górnicy odkrywkowi przestrzegali przepisów części 46 i ukończyli wymagane szkolenie w zakresie bezpieczeństwa.

Jednak wymagania dotyczące szkolenia MSHA online mogą być nieco mylące dla tych, którzy są nowicjuszami w górnictwie: Kto potrzebuje szkolenia?

Kiedy powinno się skończyć?

Jakie szkolenie jest wymagane?

Wyeliminuj spekulacje szkoleniowe dzięki nowemu oprogramowaniu OSHACampus Mining Software.

Nasz pakiet obejmuje 27 kursów, w tym obowiązkowe 8-godzinne szkolenie w zakresie zgodności wymienione w części 46 MSHA. Jeśli jesteś górnikiem odkrywkowym lub podwykonawcą, bezpiecznie rozpocznij nową pracę.

Cele kursu

Pomyślne przygotowanie nowych i niedoświadczonych górników do pracy w kopalniach objętych częścią 46 MSHA. Dzięki tym interaktywnym kursom online studenci mogą z powodzeniem przygotować się i pracować w środowisku górniczym. Ponieważ pakiet kursów obejmuje 27 kursów, osoby niepełnoletnie mogą wybrać te kursy, aby spełnić wymóg 8 godzin.

Omówione tematy

• Ogólny opis zagrożeń chemicznych
• Reakcja na wypadek awaryjny
• identyfikacja zagrożenia
• HazCom w skrócie
• Zasady bezpieczeństwa dla górnictwa
• Niebezpieczeństwa informacji
• Elementy zagrożenia elektrycznego
• Źródła zagrożeń elektrycznych
• środki nadzwyczajne
• Prawa nieletnich
• Prawa przedstawicieli górnictwa
• Przegląd zagrożeń środowiskowych
• Zagrożenia związane z warunkami pogodowymi
• Sprzęt mobilny w kopalniach
• Naprawiono maszyny górnicze
• Ogólne wyposażenie ochronne
• Ochrona urządzeń mobilnych i stacjonarnych
• Niebezpieczeństwa urządzeń mobilnych
• Stałe zagrożenia sprzętowe
• Zagrożenia fizyczne i elektryczne
• Podsumowanie 360szkolenia.pl
• Opis MSHA – CFR 30

Produkty 360 trenera:

1. Szkolenie dla nowych górników MSHA

Cena: 150.00 $

 

Opis produktu
Według Mine Safety and Health Administration (MSHA) wszyscy górnicy i wykonawcy powierzchni muszą spełniać wymagania MSHA Part 46, które są wymagane dla bezpieczeństwa kopalń przed rozpoczęciem operacji wydobywczych. oraz coroczne szkolenie aktualizacyjne.

Połączenia Szkolenie 360 ​​Szkolenie MSHA Mining Moduł zawiera 27 kursów, w tym 8 godzin wymaganych do szkolenia zgodności w części 46 MSHA. 360 Szkolenie MSHA New Miner Review Jeśli jesteś górnikiem odkrywkowym lub podwykonawcą, rozpocznij nową pracę z najlepszą dostępną edukacją.

Zgodnie z częścią 46 przepisów MSHA nowi nieletni muszą ukończyć 24-godzinne szkolenie w ciągu 90 dni od zatrudnienia. Cztery godziny tego szkolenia muszą zostać ukończone przed rozpoczęciem pracy w kopalni.

Szkolenie MSHA Surface Miner pomoże Ci zachować bezpieczeństwo i zgodność z kompleksową i interaktywną treścią szkoleniową.

Kluczowe cechy:

• Ogólny opis zagrożeń chemicznych
• Reakcja na wypadek awaryjny
• identyfikacja zagrożenia
• HazCom w skrócie
• Zasady bezpieczeństwa dla górnictwa
• Niebezpieczeństwa informacji
• Elementy zagrożenia elektrycznego
• Źródła zagrożeń elektrycznych
• środki nadzwyczajne
• Prawa nieletnich
• Prawa przedstawicieli górnictwa

2. MSHA – Przegląd szkolenia MSHA Surface Miner

Cena: 20.00 $

 

Opis produktu
Czym jest MSHA i dlaczego została założona? Kiedy zaczęła się historia bezpieczeństwa górniczego i jak stało się prawem? Ten kurs pozwala studentowi zrozumieć podstawowe zasady MSHA i jego cel.

Pod koniec tego kursu studenci będą mogli zrozumieć znaczenie MSHA zasady i przepisy górnicze.

Omówione tematy

• "Opis kursu
• Cele dydaktyczne kursu
• kluczowe terminy
• prawo górnicze
• Kontekst i ogólny opis MSHA
• Podsumowanie kursu
• Egzamin końcowy "

Cena: 20.00 $

Opis produktu
Niebezpieczne chemikalia to górnicy, a górnicy muszą mieć rozległą wiedzę, aby wykrywać zagrożenia i zapobiegać wypadkom. Praca z chemikaliami wymaga znajomości planów awaryjnych i standardowych środków bezpieczeństwa.

Ten kurs będzie próbą omówienia środków zapobiegawczych, które należy podjąć przed potencjalnym narażeniem na konwencjonalne chemikalia górnicze.

Ponadto uczniowie zostaną poinformowani o metodach kontrolowania narażenia podczas pracy z niebezpiecznymi chemikaliami lub w ich pobliżu.

Cele kursu

• Rodzaj substancji niebezpiecznych
• Definicja zagrożenia chemicznego.
• Współczesne chemikalia górnicze i ich zagrożenia.
• Środki do wprowadzania niebezpiecznych chemikaliów do organizmu.
• Praca z niebezpiecznymi chemikaliami
• Sprawdź ekspozycję przed rozpoczęciem pracy.
• Sprawdź narażenie podczas pracy z niebezpiecznymi chemikaliami.

Ochrona zdrowia i środowiska

360training.com jest wiodącym dostawcą szkoleń z zakresu ochrony środowiska, BHP od ponad 15 lat.

Firma opracowała kompleksowy program i bibliotekę internetową setek programów szkoleniowych dla profesjonalistów.

EHS Ich obszerny katalog szkoleń i kursów certyfikacyjnych online jest skierowany do menedżerów bezpieczeństwa, trenerów bezpieczeństwa, pracowników budowlanych, pracowników narażonych na zagrożenia i pracowników we własnym tempie.

Siła robocza w ogóle.

Ich kursy są opracowywane przez ekspertów w tej dziedzinie, certyfikowanych specjalistów w dziedzinie bezpieczeństwa zdrowia i środowiska oraz najnowsze standardy zgodności.

Firmom, które potrzebują szkolenia w zakresie bezpieczeństwa, oferujemy elastyczne rozwiązania subskrypcyjne na każdą kieszeń.

Są autoryzowanym dostawcą OSHA dla naszych najpopularniejszych interaktywnych kursów online.

10 do 30 godzin i 30 godzin szkolenia OSHA dla sektora budowlanego i przemysłowego w ogóle, koncentrując się na standardach sektorowych OSHA.

Do najlepiej sprzedających się produktów należą szkolenia HAZWOPER 40, 24-godzinne i 8-godzinne szkolenia dla pracowników zajmujących się odpadami niebezpiecznymi i reagowaniem w sytuacjach awaryjnych.

Funkcje kursu

• Autoryzowany dostawca OSHA
• Programy szkoleniowe oparte na Tobie, Twoim budżecie, harmonogramie, Twojej karierze i potrzebach Twojej firmy.
• Szkolenie jest wspierane przez uznanych w kraju partnerów i instytucje edukacyjne.
• Duże doświadczenie w temacie każdego modułu szkoleniowego.
• 100% szkolenia online z obsługą klienta online.
• Spersonalizowane szkolenie z natychmiastowym dostępem.
• Programy szkoleniowe są zgodne z najnowszymi standardami OSHA
• Certyfikat ukończenia i karta DOL z szybkością transferu OSHA.
• OSHA Disclosure Coach dostępny dla pracowników
• Cena za obejrzenie, zestawienie firmowe i rabaty grupowe.
• Dwujęzyczny kurs bezpieczeństwa w języku angielskim i hiszpańskim.
• Zawiera plastikową kartę DOL
• Karta DOL wysłana w ciągu 2 tygodni.

Najczęściej zadawane pytania dotyczące szkolenia 360 MSHA:

✅ Czy musisz wziąć MSHA Part 46?

Górnicy i nowo zatrudnieni lub nowo zatrudnieni wykonawcy muszą ukończyć programy szkoleniowe w zakresie bezpieczeństwa zgodnie z częścią 46 MSHA. 360training.com oferuje szkolenia online MSHA dostosowane do Twoich potrzeb regulacyjnych! Ten internetowy pakiet edukacyjny dla 360training.com oferuje ponad 8 godzin szkolenia zgodnego z MSHA. Pakiet online zawiera 15 modułów stworzonych strategicznie przy użyciu MSHA Part 46. 360training.com skonsultowało się z ekspertami branżowymi, aby zapewnić dyskusję na następujące obowiązkowe tematy: Zagrożenia chemiczne Zasady dotyczące zakładu i raportowanie Zagrożenia Zagrożenia elektryczne Górnictwo odkrywkowe – właściwości fizyczne środki awaryjne Prawa nieletnich i ich przedstawicieli. Górnictwo odkrywkowe – rodzaje i operacje zagrożenia środowiskowe niebezpieczna komunikacja

🔥 Co obejmuje rejestracja MSHA?

Szkolenie MSHA Osha obejmuje: Specyficzne szkolenie online i jakość w zakresie MSHA, Kurs dostępny codziennie i o każdej porze, Automatyczne zakładki, Certyfikat natychmiastowego ukończenia i pobrania, Trenowanie dostępnego personelu, Czat online i bezpłatna pomoc telefoniczna

😲 Co to jest MSHA?

MSHA to zarządzanie bezpieczeństwem i zdrowiem w kopalniach. Pomyśl o tym jako o górniczym odpowiedniku OSHA. MSHA jest agencją rządową odpowiedzialną za kwestie bezpieczeństwa i zdrowia w kopalniach. Odpowiadają między innymi za zapewnienie przeszkolenia nieletnich w zakresie bezpieczeństwa, ponieważ górnictwo jest niebezpieczne.

💥 Co to jest część 46 MSHA?

Część 46 jest częścią rozporządzenia w sprawie zasobów mineralnych CFR 30. Część 46 wymienia obowiązkowe szkolenia i wymagania dotyczące dokumentacji dla szkolenia w niektórych miejscach odkrywkowych. W szczególności część 46 dotyczy „górników pogłębiających muszle lub pracowników w kopalniach piasku, żwiru, kamienia nawierzchniowego, gliny powierzchniowej, fosforanu koloidalnego lub wapna powierzchniowego”.

Szybkie linki:

• 360 Szkolenie Przegląd BHP w środowisku
• Master of Project Academy Kody kuponów 
• Kody kuponów GoSkills 

Wniosek: Czy kurs 360Training MSHA New Miner jest tego wart? 360-trening MSHA New Miner Recenzja

360training Kurs MSHA New Miner wydaje się realną opcją dla studentów, którzy kończą szkolenie w zakresie nieruchomości przy ograniczonym budżecie.

Są silnymi, niezależnymi uczniami, którzy lepiej przyswajają informacje poprzez czytanie i mają czas i elastyczność, aby być cierpliwym. Czas reakcji może się wydłużyć, gdy zadzwonisz do serwisu.

Ceny kursów są konkurencyjne w wielu krajach. Może to być decydujący czynnik dla studentów, którzy nie mają dużo pieniędzy na edukację.

Z drugiej strony warto pomyśleć o ocenach opisujących trudności w wejściu do klasy, kontaktowaniu się z obsługą klienta i rozwiązywaniu problemów. Zgodnie z tymi informacjami

studenci, którzy mogą wydać więcej dla swojej wygody, studenci, którzy mają mało czasu na naukę oraz studenci, którzy mają konkretną datę ukończenia kursu, mogą chcieć porównać możliwości szkolenia 360 z innymi studentami. inne licencje.

Opcje kursu przed podjęciem decyzji. W przypadku tych studentów może być lepiej zainwestować więcej w inny kurs, aby uniknąć potencjalnych problemów lub wybrać kurs o wyższym średnim wskaźniku sukcesu.

Osoby, które chcą uczyć się wizualnie / akustycznie i czytać filmy, a także studenci, którzy chcą ukończyć większość studiów na smartfonie, powinni wziąć pod uwagę pozostałe.

Opcje oprócz szkolenia 360°, jak większość dostaw, są w postaci plików PDF do druku.

Studenci, którzy wolą uczyć się przez czytanie oraz ci, którzy chcą drukować i prezentować swoje materiały szkoleniowe, mogą preferować format szkolenia 360.

Mam nadzieję, że dobrze rozumiesz kurs New Miner w naszej recenzji 360training.com. Daj nam znać o szkoleniu MSHA w polu komentarzy.